La formation se compose de 10 modules, complétés par 2 périodes en entreprise.
PERIODE D'INTEGRATION : Découverte du centre de formation et de son offre de services - Démarches administratives - Construction et contractualisation du parcours - Appropriation de la réalité du métier - Découverte de la formation, du programme, des objectifs de la formation, des modalités pédagogiques, des évaluations et de l’examen - Rencontre avec ses pairs et le formateur [28 heures].
MODULE 1. Les usages du numérique : Utilisation d’une plateforme - Recherche d’information, gestion et traitement des données - La publication sur les réseaux sociaux - La création de contenu - Sensibilisation à la cybersécurité [14 heures].
MODULE 2. Destination emploi : Démarche d'insertion professionnelle - Stratégie de recherche de stage et d'emploi - Maitrise des techniques actuelles de recherche d'emploi [14 heures].
MODULE 3. Soft Skills : L’adaptation à une situation nouvelle - L’Autonomie – La Communication – Le Travail et la coopération au sein d’un collectif – L’Organisation de ses actions – La Gestion au stress, la tolérance au stress et la flexibilité – Apprendre à Apprendre [42 heures].
MODULE 4. Remise à niveau : Réactualisation et renforcement d'acquisition des savoirs de base fondamentaux (Français, Mathématique, logique et mémoire] attendus par le métier visé [21 heures].
MODULE 5. Devenir un professionnel Ecocitoyen : Contribution à la transition écologique - Développement de la sobriété énergétique - Mise en œuvre d'une consommation responsable - Amélioration de sa qualité de vie d’Ecocitoyen [14 heures].
MODULE 6. Assurer la maintenance préventive et corrective de niveau 3 des installations électriques de contrôle-commande et de puissance d'un équipement CVC : Assurer la maintenance préventive des installations électriques de contrôle-commande et d'automatisme d'un équipement CVC - Assurer la maintenance préventive des installations électriques de puissance d'un équipement CVC - Assurer le diagnostic, le dépannage ou la réparation des installations électriques de contrôle-commande et de puissance d'un équipement CVC [188 heures].
MODULE 7. Assurer la maintenance préventive et corrective de niveau 3 et optimiser les réglages des équipements thermiques et des réseaux de distribution de chauffage et d’eau chaude sanitaire : Réaliser la maintenance préventive, le diagnostic et le dépannage ou la réparation des chaudières équipées de brûleurs fioul à air pulsé - Réaliser la maintenance préventive, le diagnostic et le dépannage ou la réparation des chaudières équipées de brûleurs gaz à air pulsé - Réaliser la maintenance préventive, le diagnostic et le dépannage ou la réparation des systèmes de production et de distribution d'eau chaude sanitaire - Réaliser la maintenance préventive, le diagnostic et le dépannage ou la réparation des réseaux de distribution de chauffage - Optimiser les réglages des équipements thermiques et des réseaux de distribution de chauffage et d’eau chaude sanitaire [253 heures].
PERIODE D'APPLICATION EN ENTREPRISE 1 : Mobilisation et développement des compétences transversales nécessaires à l’activité - Approfondissement d'apprentissage en situation de travail par des mises en situation réelles en entreprise [105 heures].
MODULE 8. Assurer la maintenance préventive et corrective de niveau 3 et optimiser les réglages des équipements de traitement d’air : Exécuter la maintenance préventive des équipements de traitement d'air - Réaliser le diagnostic, le dépannage ou la réparation des équipements de traitement d’air - Optimiser les réglages des équipements de traitement d’air [196 heures].
MODULE 9. Assurer la maintenance préventive et corrective de niveau 3 et optimiser les réglages des équipements thermodynamiques et des réseaux de distribution d’eau glacée : Réaliser la maintenance préventive, le diagnostic et le dépannage ou la réparation des équipements thermodynamiques à détente direct - Réaliser la maintenance préventive, le diagnostic et le dépannage ou la réparation des équipements thermodynamiques sur boucle d'eau - Réaliser la maintenance préventive, le diagnostic et le dépannage ou la réparation des réseaux de distribution d'eau glacée - Optimiser les réglages des équipements thermodynamiques et des réseaux de distribution d’eau glacée [191 heures].
PERIODE D'APPLICATION EN ENTREPRISE 2 : Mobilisation et développement des compétences transversales nécessaires à l’activité - Approfondissement d'apprentissage en situation de travail par des mises en situation réelles en entreprise [105 heures].
MODULE 10. Bilan et synthèse de formation [27 heures].
SESSION D'EXAMEN. En conformité avec le référentiel d'évaluation [8 heures].
CERTIFICATION
L'ensemble des modules métier (4 au total) permet d'accéder au titre professionnel de niveau 4 (bac technique) de technicien de maintenance CVC.
Des qualifications partielles, sous forme de certificats de compétences professionnelles (CCP) peuvent être obtenues en suivant un ou plusieurs modules :
CCP - Assurer la maintenance préventive et corrective de niveau 3 et optimiser les réglages des équipements thermiques et des réseaux de distribution de chauffage et d’eau chaude sanitaire = module 6 + module 7
CCP - Assurer la maintenance préventive et corrective de niveau 3 et optimiser les réglages des équipements de traitement d’air = module 6 + module 8
CCP - Assurer la maintenance préventive et corrective de niveau 3 et optimiser les réglages des équipements thermodynamiques et des réseaux de distribution d’eau glacée = module 6 + module 9
A partir de l'obtention d'un CCP, vous pouvez vous présenter aux autres CCP pour obtenir le titre professionnel dans la limite de la durée de validité du titre.
Nos résultats nationaux
